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室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求(精选15篇)

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室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇1

1、负责公司室内设计项目的分工与协调工作

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求(精选15篇)

2、负责项目方案质量的把控,图纸的审核工作;

3、负责方案汇报及客户关系的维护工作;

4、负责下属员工的培养工作;

5、协助总经理对部门进行经营管理

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇2

1.设计策划及概念创作

2.方案设计:项目立项后,对前期概念方案进行深化方案设计;

3.深化设计:进行深化方案效果图、施工图设计和审查工作;

4.物料、软装设计:带领设计团队进行物料和软装方案设计和审查工作;

5.设计表达:用su模型或手稿形式表达设计概念,与室内设计师、效果图设计师、施工图设计师及相关设计人员进行传达、沟通;

6.提案:带领设计团队设计和制作提案演示文件,并向客户进行提案;

7.制定、监督进度:总体把控项目进度并监督执行,对按时按质完成设计任务负责;

8.对内沟通:配合、协调设计部各流程以及各环节的工作;

9.施工交底:项目开工前,带领项目小组对甲方负责人、施工方进行施工交底工作;

10.现场跟进:项目施工过程中,带领项目小组进行现场跟进,指导施工工作,协调、解决施工现场问题,确保现场施工反映设计的准确性;

11.工作汇报:定期向总设计师汇报工作及项目进展情况。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇3

1、编制精装修概念方案、施工方案等设计全过程管理;

2、指导解决装修施工中相关技术问题;

3、施工过程中的组织协调,监控工程质量与确保工程进度。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇4

1、负责设计部的全面管理工作:包括项目进度把控、设计方案主导、颜色搭配、选择材料等

2、做好项目的设计任务调派,监督指导设计人员的日常工作,对各项业务的设计进行审查

3、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的__意能力及创意效率;

4、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服

5、建立设计部文档建档及方案设计的各种规范,审核设计师的方案并给予指导

6、带领团体,提升团队。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇5

1. 负责酒店或地产项目的前期调研、项目策划、主案设计,从概念设计、方案设计、扩初设计的全程把控,具有较强的行业认知能力、审美能力、创新思维及独立汇报方案能力。

2. 带领团队设计师参与项目投标工作,做好项目设计前期准备,协助商务协调公司与甲方/业主方之间的对接工作,参与项目前期实地考察方案汇报等工作。

3. 负责与甲方/业主方及合作方沟通协调,按时保质完成设计工作。

4. 全面把控各设计项目的进度、进程,过程品质和标准,及时处理项目滞后状态。

5. 负责设计团队的日常管理,设计项目的规划、组织与落实,对团队内设计师的工作进行指导、补充,进行技能培训并合理优化组内人员工作分配。

6. 有效整合团队,组织协调分工,增强团队凝聚力和战斗力。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇6

.具有较强的创新意识,为各设计项目带来极富创意的设计成果

2.组织制定室内设计管理制度和工作流程,包括室内设计产品技术标准、室内设计工作流程、项目汇报流程等各种制度和流程

3.参与项目决策、总体策划、概念设计、方案设计的相关工作

4.指导和监督各项制度和流程的执行,并根据各项制度和流程的执行效果,对制度和流程进行调整和完善

5.能够对各阶段的设计成果进行全面的审核,确保设计成果的整体质量

6.负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划,分配工作及规则制定,合理优化组内人员工作分配

7.协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的__意效率

8.能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决,具备成本估算与控制意识

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇7

1. 深度理解客户需求,把握客户需求意图,并将商业需求转化为技术语言;

2. 结合公司商业运营能力,将客户需求转化为可实施的商业产品解决方案;

3. 具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧,能够把握项目进程与流程控制;

4. 探索出符合市场需求的、可标准化、可落地的商业产品解决方案。

5.管理协调方案部,制定有效的方案计划与策略。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇8

1、负责(家具、家居解决方案)室内设计及管理工作,把控设计效果;

2、负责审核图纸审核,并提供技术支持;

3、协调各专业及外部设计公司,保障项目的实施。

4、跟进项目FF&E(活动家私、装饰灯、窗帘、地毯、洁具五金等)的设计并负责把控实际落地的工作。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇9

职责:

1、负责空间设计部的全面管理工作:包括项目进度把控、设计方案主导、颜色搭配、选择材料等

2、做好项目的设计任务调派,监督指导设计人员的日常工作,对各项业务的设计进行审查

3、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;

4、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服

5、建立设计部文档建档及方案设计的各种规范

6、带领团体,提升团队

任职要求:

1、美术环艺设计类、室内设计及相关专业,专科及以上学历

2、有5年以上大型项目室内装修设计经验;有商场、超市设计或境外设计公司工作经验者优先。

3、了解行业最新动态,具有较好的色彩、造型感觉;

4、有优秀的组织、管理、协调和沟通能力,责任心强,有团队协作精神,有良好的创新意识和把控能力,能领导团队开展工作。

5、有较高的方案设计创作理念,对设计有独特的见解和追求,能根据客户的不同要求对空间展开针对性的构思设计及细节设计。

6、熟练应用SKETCHUPAUTO 、CAD、PHOTOSHOP、3D MAX等相关软件及相关辅助设计软件

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇10

1、负责室内设计项目的总体设计进程,组织并指导本专业人员开展设计工作,审核并调整设计方向;

2、全面控制各项目的设计进度和质量;

3、带领团队完成部门产值指标,规划部门长远发展;

4、负责部门设计人员的技术培训和总体绩效考核,负责团队设计能力的整体提升;

5、协助完成室内业务拓展、品牌推广工作。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇11

1、精通AUTOCAD制图软件,熟悉用布局、能独立签单

2、普通话标准,形象气质佳,有较强的团队合作精神。

3、精通AUTOCAD制图软件,熟悉用布局,能够准确、快速地完成平、立、剖面等施工图纸。

4、具备优秀沟通能力,思维敏捷,具备优秀的创造力和想象力。

5、工作积极,责任心强,品德兼优。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇12

1、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;

2、负责对项目进行跟踪和监督;

3、设计师负责图纸绘制相关素材收集与整理,对装修项目材料进行确认工作

4、设计师应进行设计技术交底,图纸落地实施;

5、设计变更和材料变更的确认;

6、项目前期的工地测量,放样。

7、完成下达的其他工作

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇13

1、负责幼儿园设计项目的立项,掌握甲方对设计的具体需求。

2、独立主持大中型幼儿园设计项目的完成,完成项目的概念分析和方案设计,负责设计项目过程中的效果把控和细部设计。

3、带领设计团队完成项目深化设计工作,参与、指导和审核设计制图及各项操作规范。

4、对外跟进业务洽谈客户、创意提案、设计、执行等后续工作。

5、优化设计流程,规范设计标准,带领和指导设计团队,提高团队的创意水平和工作效率。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇14

职责:

1、独立完成概念设计方案;

2、对部门的设计方案、效果图、施工图等全部设计工作的质量把关,以及材料选用、配套方案等后续工作的监督;

3、参与所有项目概念、方案、施工图等阶段的内部评审,从技术层面把关设计质量;

4、负责与重要客户汇报,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;

5、监督设计流程体系的执行、提高执行到位力度;

6、改善各小组的工作效率:管理设计部门,领导设计团队;考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题;充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;

7、做好与其他部门、项目的协调工作,各个项目的人手调配,时间安排的内部项目管理。

任职条件:

1、五年以上建筑装饰行业相关工作经验,熟悉行业经营管理模式;

2、至少2年以上装饰公司中高层管理相关经验,有创业精神,具备进行管理流程优化的能力;

3、30岁至45岁之间,大学专科以上学历,本科优先,工民建类相关专业优先;

4、具有项目管理、施工管理、设计及施工综合协调经验及能力;

5、擅长设计师团队的培养与激励;

6、具备良好的沟通能力、决策能力、领导力及解决突发事件的能力;

7、有较强的计划管理能力和目标管理能力,较好的统筹能力及谈判能力;

8、具有较高的专业技术水平、技术管理能力,具有较强的团队精神、积极奉献精神、工程设计组织协调能力,善于处理和协调解决工程中的问题。

室内设计总监岗位职责_室内总监的岗位要求 篇15

1.协助设计师进行方案设计的表达;

2.负责项目资料、方案图纸等文件的收据整理工作;

3.团队协作能力强,有较强的学习意识。

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